UBND
HUYỆN
MỸ
ĐỨC
CỘNG
HÒA
XÃ
HỘI
CHỦ
NGHĨA
VIỆT
NAM
PHÒNG
GIÁO
DỤC
VÀ
ĐÀO
TẠO
Độc
lập
-
Tự
do
-
Hạnh
phúc
Số:
841/KH-PGD&ĐT
Mỹ
Đức,
ngày
23
tháng
9
năm
2013
KẾ
HOẠCH
Thực
hiện
Nghị
quyết
số
82/NQ-CP
của
Chính
phủ
về
Chương
trình
hành
động
thực
hiện
Kết
luận
số
21-KL/TW
của
Ban
Chấp
hành
Trung
ương
Đảng
khóa
XI
về
tiếp
tục
thực
hiện
Nghị
quyết
Hội
nghị
lần
thứ
ba
Ban
Chấp
hành
Trung
ương
Đảng
khóa
X
về
“tăng
cường
sự
lãnh
đạo
của
Đảng
đối
với
công
tác
phòng,
chống
tham
nhũng”
giai
đoạn
2012
–
2016
của
Phòng
Giáo
dục
và
Đào
tạo
Mỹ
Đức
Thực
hiện
Kế
hoạch
số
778/KH-UBND
ngày
19/7/2013
của
Ủy
ban
nhân
dân
huyện
Mỹ
Đức
về
việc
thực
hiện
Nghị
quyết
số
82/NQ-CP
ngày
06
tháng
12
năm
2012
của
Chính
phủ
về
Chương
trình
hành
động
thực
hiện
Kết
luận
số
21-KL/TW
ngày
25/5/2012
của
Ban
chấp
hành
Trung
ương
Đảng
khóa
XI
về
tiếp
tục
thực
hiện
Nghị
quyết
hội
nghị
lần
thứ
3,
Ban
chấp
hành
Trung
ương
Đảng
khóa
X
về
“tăng
cường
sự
lãnh
đạo
của
Đảng
đối
với
công
tác
phòng,
chống
tham
nhũng,
lãng
phí”
giai
đoạn
2012
–
2016;
Phòng
Giáo
dục
và
Đào
tạo
Mỹ
Đức
xây
dựng
kế
hoạch,
xác
định
các
nhiệm
vụ,
giải
pháp
trọng
tâm
để
tạo
chuyển
biến
rõ
rệt
đối
với
công
tác
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
trong
thời
gian
tới
như
sau:
I.
MỤC
ĐÍCH,
YÊU
CẦU
-
Kế
hoạch
nhằm
triển
khai
thực
hiện
có
hiệu
quả
các
nhiệm
vụ,
giải
pháp
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
theo
Nghị
quyết
số
82/NQ-CP
của
Chính
phủ
đề
ra,
khắc
phục
những
hạn
chế,
yếu
kém,
từng
bước
ngăn
chặn,
đẩy
lùi
tham
nhũng,
lãng
phí
góp
phần
nâng
cao
hiệu
quả
quản
lý,
sử
dụng
các
nguồn
lực
của
ngành,
thực
hiện
thắng
lợi
các
mục
tiêu
phát
triển
kinh
tế
-
xã
hội
mà
Đại
hội
Đảng
bộ
các
cấp
đã
đề
ra.
-
Kế
hoạch
bao
gồm
những
nhiệm
vụ,
giải
pháp
chủ
yếu,
cơ
bản
nhằm
tăng
cường
và
nâng
cao
hiệu
lực,
hiệu
quả
quản
lý
nhà
nước
trên
các
lĩnh
vực,
nhất
là
những
lĩnh
vực
có
nguy
cơ
tham
nhũng,
lãng
phí
cao;
các
trường
Mầm
non,
Tiểu
học,
THCS
và
Hiệu
trưởng
các
nhà
trường
đề
cao
trách
nhiệm,
xây
dựng
kế
hoạch
thực
hiện
cụ
thể
và
thường
xuyên
lãnh
đạo,
chỉ
đạo,
kiểm
tra,
đôn
đốc
việc
thực
hiện
các
nhiệm
vụ,
giải
pháp
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
tại
cơ
quan,
các
đơn
vị
trường
học
có
hiệu
quả,
đạt
mục
tiêu,
yêu
cầu
đề
ra.
II.
NHIỆM
VỤ
CHỦ
YẾU
TRONG
CÔNG
TÁC
PHÒNG,
CHỐNG
THAM
NHŨNG,
LÃNG
PHÍ
1.
Tiếp
tục
đẩy
mạnh
công
tác
tuyên
truyền,
phổ
biến,
giáo
dục
pháp
luật,
các
nghị
quyết,
kết
luận,
chỉ
thị
của
Ban
Chấp
hành
Trung
ương
Đảng,
Chính
phủ
về
phòng,
chống
tham
nhũng,
lãng
phí.
-
Triển
khai
thực
hiện
Kế
hoạch
tuyên
truyền,
phổ
biến
pháp
luật
về
phòng,
chống
tham
nhũng,
lãng
phí
năm
2012
-
2015
của
thành
phố
đã
ban
hành;
Kế
hoạch
Phòng
chống
tham
nhũng
của
ngành
giáo
dục
năm
2013,
các
trường
Mầm
non,
Tiểu
học,
THCS
trong
huyện
phải
đưa
nhiệm
vụ
tuyên
truyền,
phổ
biến
các
quan
điểm,
chủ
trương
của
Đảng,
các
quy
định
pháp
luật
về
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
vào
chương
trình,
kế
hoạch
công
tác
hàng
năm,
bảo
đảm
tất
cả
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức
được
quán
triệt
quan
điểm,
chủ
trương
của
Đảng
và
hiểu
rõ
các
quy
định
pháp
luật
về
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí.
-
Mở
chuyên
mục
trên
trang
Website:
myduc.edu.vn
của
ngành,
khuyến
khích
các
trường
đưa
tin,
bài
chuyên
mục
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
trên
trang
Website:
myduc.edu.vn
hoặc
cổng
thông
tin
điện
tử
của
trường
và
thường
xuyên
cập
nhật
thông
tin.
Các
trường
tăng
cường
tổ
chức
hoạt
động
ngoại
khóa
tổ
chức
các
chương
trình
văn
nghệ,
các
vở
kịch
ngắn
mang
nội
dung
thông
tin
về
những
giải
pháp,
những
nhân
tố
tích
cực,
điển
hình
có
thành
tích
và
kịp
thời
phê
phán
các
trường
học,
cá
nhân
có
hành
vi
vi
phạm
pháp
luật
về
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí.
Tiếp
tục
triển
khai,
phát
động
học
tập
và
làm
theo
tấm
gương
đạo
đức
Hồ
Chí
Minh
về
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
tạo
thành
phong
trào
thi
đua
rộng
khắp
trong
toàn
thể
cán
bộ,
công
nhân
viên
chức.
2.
Tăng
cường
hiệu
lực,
hiệu
quả
quản
lý
nhà
nước
để
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí.
Thực
hiện
công
khai,
minh
bạch
hoạt
động
của
cơ
quan,
các
trường
học,
tăng
cường
kiểm
tra
việc
thực
hiện
các
quy
định
pháp
luật
về
công
khai,
minh
bạch
trong
hoạt
động
của
các
đơn
vị
trường
học;
xử
lý
nghiêm
các
hành
vi
vi
phạm
pháp
luật
về
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí.
Tập
trung
thực
hiện
công
khai,
minh
bạch
trong
các
lĩnh
vực:
-
Xây
dựng,
tu
sửa,
mua
sắm
cơ
sở
hạ
tầng,
trang
thiết
bị,
đồ
dùng
dạy
học
có
sử
dụng
vốn
ngân
sách
nhà
nước;
công
tác
cán
bộ,
phân
công
chuyên
môn;
hoạt
động
của
thanh
tra,
ban
thanh
tra
nhân
dân,
giải
quyết
khiếu
nại,
tố
cáo...
-
Công
khai,
dân
chủ
trong
dự
toán,
quyết
toán
tài
chính,
mua
sắm
tài
sản,
công
khai
tài
chính
đối
với
các
quỹ
có
nguồn
từ
ngân
sách
và
các
quỹ
có
nguồn
từ
khoản
đóng
góp
của
nhân
dân.
Thực
hiện
các
quy
định
pháp
luật
về
đầu
tư,
mua
sắm
công,
quản
lý,
kiểm
soát
chặt
chẽ
việc
thu,
chi
ngân
sách
nhà
nước,
nhất
là
mua
sắm,
đầu
tư
công
và
các
khoản
chi
thường
xuyên.
3.
Thực
hiện
cơ
chế,
chính
sách
về
công
tác
tổ
chức,
cán
bộ,
nâng
cao
chất
lượng
thực
thi
công
vụ.
-
Dân
chủ,
công
khai,
minh
bạch
trong
công
tác
cán
bộ,
nhất
là
trong
khâu
tuyển
dụng,
quy
hoạch,
bổ
nhiệm,
điều
động,
luân
chuyển,
đánh
giá,
khen
thưởng,
kỷ
luật
cán
bộ;
phân
công
chuyên
môn;
đưa
việc
chấp
hành
quy
định
pháp
luật
và
kết
quả
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
vào
tiêu
chí
đánh
giá
kết
quả
công
tác
hàng
năm
của
cơ
quan,
các
đơn
vị
trường
học,
của
người
đứng
đầu
cơ
quan,
trường
học
và
mỗi
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức;
làm
cơ
sở
xem
xét,
đánh
giá
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức
khi
quy
hoạch,
bổ
nhiệm
vào
chức
danh
lãnh
đạo;
điều
chuyển,
thay
thế
và
xử
lý
những
cán
bộ
lãnh
đạo,
quản
lý
để
xảy
ra
tham
nhũng,
lãng
phí,
uy
tín
giảm
sút,
không
đáp
ứng
yêu
cầu
nhiệm
vụ.
-
Thực
hiện
phân
công,
phân
cấp
rõ
ràng;
quy
định
chức
trách
của
từng
vị
trí
công
tác,
nâng
cao
vai
trò,
trách
nhiệm
của
người
đứng
đầu
cơ
quan,
trường
học
làm
căn
cứ
đánh
giá
kết
quả
thực
hiện
chức
trách,
đánh
giá
cán
bộ,
công
chức
và
trách
nhiệm
trong
việc
để
xảy
ra
tham
nhũng,
lãng
phí.
Đưa
nội
dung
phòng,
chống
tham
nhũng
vào
chương
trình
đào
tạo,
bồi
dưỡng
cán
bộ,
công
chức;
tăng
cường
giáo
dục
liêm
chính,
nâng
cao
nhận
thức,
trách
nhiệm
của
đội
ngũ
cán
bộ,
công
chức
trong
phòng
ngừa,
phát
hiện,
xử
lý
tham
nhũng.
Thực
hiện
nghiêm
quy
tắc
ứng
xử
của
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức
nhất
là
trong
việc
cưới,
việc
tang,
mừng
nhà
mới,
nhậm
chức,
tổ
chức
sinh
nhật,
việc
nhận
bằng
cấp,
học
hàm,
học
vị,
danh
hiệu
thi
đua,
khen
thưởng.
4.
Tăng
cường
công
tác
giám
sát,
kiểm
tra,
thanh
tra.
-
Hàng
năm,
Phòng
Giáo
dục
và
Đào
tạo
phối
hợp
với
các
cơ
quan
chức
năng
thường
xuyên
thanh
tra,
kiểm
tra
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
đối
với
các
trường
Mầm
non,
Tiểu
học,
THCS
trên
địa
bàn
huyện;
thực
hiện
quy
định
trách
nhiệm
giải
trình
của
người
đứng
đầu
cơ
quan,
trường
học
người
có
chức
vụ,
quyền
hạn
trong
thực
thi
nhiệm
vụ;
kịp
thời
xử
lý
nghiêm
minh,
đúng
pháp
luật
đối
với
các
trường
học,
cá
nhân
có
vi
phạm
và
biểu
dương,
khen
thưởng
các
trường
học,
cá
nhân
có
thành
tích
trong
công
tác
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí.
-
Đẩy
mạnh
thanh
tra,
kiểm
tra
đánh
giá
hiệu
quả
quản
lý,
sử
dụng
kinh
phí
ngân
sách
nhà
nước,
tiền,
tài
sản
của
Nhà
nước,
các
khoản
đóng
góp,
ủng
hộ
của
các
tổ
chức,
cá
nhân,
của
cha
mẹ
học
sinh;
-
Tăng
cường
hoạt
động
của
Ban
thanh
tra
nhân
dân,
sự
giám
sát
của
Công
đoàn,
của
các
cơ
quan
có
chức
năng
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí.
Thường
xuyên
kiểm
tra,
giám
sát
việc
thực
hiện
công
khai,
minh
bạch
và
tính
liêm
chính
trong
đội
ngũ
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức,
nhất
là
đối
với
người
đứng
đầu
cơ
quan,
tổ
chức,
các
đơn
vị
nhà
trường.
-
Xử
lý
kiên
quyết,
kịp
thời
đúng
pháp
luật
những
hành
vi
tham
nhũng
và
những
người
bao
che
hành
vi
tham
nhũng,
ngăn
cản
việc
chống
tham
nhũng;
đẩy
mạnh
đào
tạo,
nâng
cao
trình
độ
chuyên
môn,
nghiệp
vụ,
phẩm
chất
chính
trị,
bản
lĩnh
đạo
đức
nghề
nghiệp
cho
cán
bộ,
công
chức
làm
công
tác
thanh
tra,
kiểm
tra;
thực
hiện
chế
độ,
chính
sách
đãi
ngộ
hợp
lý,
đồng
thời
tăng
cường
chế
độ
trách
nhiệm
và
xử
lý
nghiêm
đối
với
hành
vi
tham
nhũng
của
cán
bộ,
công
chức
trong
các
cơ
quan,
đơn
vị
chuyên
trách
chống
tham
nhũng.
-
Kiện
toàn
Ban
chỉ
đạo
phòng,
chống
tham
nhũng,
lãng
phí,
tăng
cường
phối
hợp
trong
việc
trao
đổi
thông
tin,
xử
lý
thông
tin,
tố
cáo
tham
nhũng,
điều
tra,
phát
hiện
và
xử
lý
hành
vi
tham
nhũng;
thực
hiện
nghiêm
các
qui
định
pháp
luật
trong
quá
trình
tố
tụng
các
tội
danh
tham
nhũng.
5.
Nâng
cao
nhận
thức
và
phát
huy
vai
trò
của
toàn
xã
hội.
-
Đề
cao
và
phát
huy
vai
trò,
trách
nhiệm
của
cán
bộ,
giáo
viên,
nhân
viên,
học
sinh,
Ban
đại
diện
cha
mẹ
học
sinh,
các
tổ
chức
đoàn
thể
trong
nhà
trường
như
Công
đoàn,
Đoàn
TNCSHCM,
Đội
TNTP
HCM,
các
tổ
chức
xã
hội…
trong
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
đặc
biệt
là
vai
trò
của
Tổ
chức
Công
Đoàn,
Ban
thanh
tra
nhân
dân
trong
việc
phát
hiện,
đấu
tranh
với
những
hiện
tượng
tham
nhũng,
lãng
phí.
-
Phối
hợp
với
các
cơ
quan
nhà
nước
có
thẩm
quyền
để
ngăn
chặn
và
phát
hiện
kịp
thời
hành
vi
nhũng
nhiễu,
đòi
hối
lộ
của
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức.
III.
MỘT
SỐ
GIẢI
PHÁP
CHỦ
YẾU
VỀ
THỰC
HÀNH
TIẾT
KIỆM,
CHỐNG
LÃNG
PHÍ
1.
Thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
trong
quản
lý,
sử
dụng
ngân
sách.
-
Triển
khai
thực
hiện
nghiêm
túc
các
văn
bản
chỉ
đạo
của
Thành
phố,
của
UBND
huyện;
trong
điều
hành
dự
toán
chi
ngân
sách,
bảo
đảm
đúng
dự
toán
được
duyệt,
đúng
chế
độ,
tiêu
chuẩn,
định
mức;
thực
hiện
tiết
kiệm
chi
ngân
sách,
góp
phần
giảm
lạm
phát,
đảm
bảo
chỉ
tiêu
tiết
kiệm
chi
thường
xuyên
được
giao.
Từng
bước
triển
khai
chế
độ
tự
chủ,
tự
chịu
trách
nhiệm
về
biên
chế
và
kinh
phí
quản
lý
hành
chính
trong
cơ
quan
hành
chính
nhà
nước
theo
Nghị
định
số
130/2005/NĐ-CP
và
cơ
chế
tự
chủ
tài
chính
gắn
với
tự
chịu
trách
nhiệm
trong
đơn
vị
sự
nghiệp
công
lập
theo
Nghị
định
số
43/2006/NĐ-CP;
nâng
cao
hơn
nữa
việc
quản
lý
sử
dụng
kinh
phí
ngân
sách
nhà
nước
và
chất
lượng
các
hoạt
động
sự
nghiệp.
-
Mở
rộng
xã
hội
hóa
để
thu
hút
mọi
nguồn
lực
của
xã
hội
đầu
tư
hỗ
trợ
cho
giáo
dục.
2.
Thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
trong
đầu
tư
xây
dựng
cơ
bản
các
dự
án
sử
dụng
ngân
sách
Nhà
nước,
tiền
và
tài
sản
Nhà
nước.
-
Tiếp
tục
tham
mưu
với
các
cơ
quan
đẩy
nhanh
tốc
độ
thực
hiện
các
dự
án
đầu
tư
xây
dựng
cơ
bản
,
mua
sắm
trang
thiết
bị
dạy
và
học.
-
Phối
hợp
giám
sát
chặt
chẽ
các
công
trình
xây
dựng
đảm
bảo
đúng
thiết
kế
và
chất
lượng
công
trình;
-
Sử
dụng
có
hiệu
quả
tài
sản
của
nhà
trường,
các
công
trình
hiện
có
và
các
trang
thiết
bị
dạy
học.
Thường
xuyên
kiểm
kê,
bổ
sung
sửa
chữa
để
sử
dụng
tiết
kiệm
và
hiệu
quả.
3.
Thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
trong
quản
lý,
sử
dụng
lao
động,
thời
gian
làm
việc
trong
cơ
quan
và
nhà
trường
-
Phòng
Giáo
dục
và
Đào
tạo
phối
hợp
với
Phòng
Nội
vụ
chỉ
đạo
các
đơn
vị
trường
học
rà
soát
chức
năng,
nhiệm
vụ
để
sắp
xếp
bộ
máy,
xây
dựng
quy
chế
tổ
chức
và
hoạt
động
của
nhà
trường,
thực
hiện
nghiêm
quy
chế
sử
dụng
cán
bộ,
thực
hiện
chuẩn
hóa
đội
ngũ
cán
bộ
công
chức,
viên
chức.
Trên
cơ
sở
đó,
có
kế
hoạch
đào
tạo,
bồi
dưỡng,
chủ
động
tạo
ra
nguồn
cán
bộ
để
bố
trí
khi
có
nhu
cầu.
Đồng
thời,
thực
hiện
luân
chuyển,
bố
trí
và
sử
dụng
cán
bộ,
công
chức
đúng
với
năng
lực
sở
trường
để
phát
huy
tối
đa
khả
năng
chuyên
môn,
đáp
ứng
yêu
cầu
nhiệm
vụ
trong
các
trường
học
để
nâng
cao
chất
lượng
dạy
và
học
tránh
việc
nơi
thừa,
nơi
thiếu,
dạy
chéo
ban...
-
Chỉ
đạo
các
trường
Mầm
non,
Tiểu
học,
THCS
trên
địa
bàn
huyện
thực
hiện
nghiêm
túc
có
hiệu
quả
Năm
kỷ
cương
hành
chính”,
quản
lý
chặt
chẽ
giờ
ra
vào
lớp,
sinh
hoạt
tổ
chuyên
môn...
-
Đẩy
mạnh
thực
hiện
công
tác
cải
cách
hành
chính,
thường
xuyên
rà
soát
các
loại
thủ
tục
không
còn
phù
hợp;
xây
dựng
quy
chế
phối
hợp
liên
ngành
trong
giải
quyết
thủ
tục
hồ
sơ
một
số
lĩnh
vực
chủ
yếu
như:
cấp
phát,
điều
chỉnh
bằng
tốt
nghiệp,
thành
lập,
tách
trường.
Triển
khai
áp
dụng
mạnh
mẽ
tin
học
trong
công
tác
quản
lý
trường
học,
cải
thiện
điều
kiện
làm
việc
cho
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức
nhằm
nâng
cao
năng
suất
lao
động.
Bố
trí
thời
gian
hội
họp,
hội
nghị
hợp
lý,
có
chất
lượng;
tăng
cường
triển
khai
hình
thức
họp
trực
tuyến
để
giảm
thời
gian,
công
sức
và
chi
phí
đi
lại.
5.
Thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
trong
tiêu
dùng
của
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức
Xây
dựng,
định
hướng
những
nội
dung,
tiêu
chí
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
trong
cán
bộ,
giáo
viên,
nhân
viên.
Tuyên
truyền
động
viên
cán
bộ,
giáo
viên,
nhân
viên
tích
cực
hưởng
ứng
thực
hiện
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
trong
mọi
lĩnh
vực
của
đời
sống
xã
hội,
đồng
thời
giám
sát
việc
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
trong
cơ
quan,
nhà
trường,
trong
đảng
viên,
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức.
III.
TỔ
CHỨC
THỰC
HIỆN
1.
Phòng
Giáo
dục
và
Đào
tạo:
-
Xây
dựng
kế
hoạch
cụ
thể
hàng
năm
của
ngành
giáo
dục;
thành
lập
Ban
chỉ
đạo
ngành
và
thông
tin
công
khai
kế
hoạch
trên
trang
Website:
myduc.edu.vn
-
Ban
chỉ
đạo
ngành
có
trách
nhiệm
theo
dõi,
đôn
đốc,
kiểm
tra
việc
thực
hiện
kế
hoạch;
-
Tổng
hợp
kết
quả
thực
hiện
kế
hoạch
theo
quý,
năm
báo
cáo
Ủy
ban
nhân
dân
huyện,
Sở
GD&ĐT
-
Tổ
chức
sơ
kết,
đánh
giá
toàn
diện
việc
thực
hiện
kế
hoạch
vào
cuối
năm
2016
để
báo
cáo
UBND
huyện,
Sở
GD&ĐT
2.
Hiệu
trưởng
các
trường
Mầm
non,
Tiểu
học,
THCS:
-
Xây
dựng
Kế
hoạch
cụ
thể
để
thực
hiện
phù
hợp
với
đơn
vị
mình;
-
Tuyên
truyền,
vận
động
toàn
thể
cán
bộ,
giáo
viên,
nhân
viên
và
học
sinh
hiểu
rõ
và
tham
gia
thực
hiện
một
cách
tự
giác
và
hiệu
quả;
để
phấn
đấu
thực
hiện
thắng
lợi
các
mục
tiêu
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
đã
đề
ra;
-
Chỉ
đạo
thực
hiện
Kế
hoạch
về
công
tác
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí,
phát
huy
tinh
thần
nỗ
lực
của
các
cán
bộ,
công
chức,
viên
chức,
học
sinh,
Ban
đại
diện
cha
mẹ
học
sinh,
các
tổ
chức
xã
hội,
chính
trị
trong
và
ngoài
nhà
trường
để
phấn
đấu
thực
hiện
thắng
lợi
các
mục
tiêu
phòng,
chống
tham
nhũng,
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
đã
đề
ra;
-
Báo
cáo
theo
quý,
năm
(trước
31/6;
31/12
hàng
năm)
về
Phòng
GD&ĐT
kịp
thời
qua
bộ
phận
Thanh
tra
PGD&ĐT.
Kế
hoạch
này
được
tuyên
truyền
tới
từng
cán
bộ,
giáo
viên,
nhân
viên,
học
sinh,
các
tổ
chức
đoàn
thể
trong
và
ngoài
nhà
trường;
được
đăng
tải
trên
trang
Website:
myduc.edu.vn
của
ngành
giáo
dục
và
đào
tạo
Mỹ
Đức;
Trong
quá
trình
tổ
chức
thực
hiện
Kế
hoạch,
nếu
có
kiến
nghị,
đề
xuất
cần
sửa
đổi,
bổ
sung
các
nhiệm
vụ
các
trường
chủ
động
đề
xuất
với
Phòng
Giáo
dục
và
Đào
tạo
qua
Thanh
tra
(đ/c
Long)
đối
với
nội
dung
về
phòng,
chống
tham
nhũng
và
thực
hành
tiết
kiệm,
chống
lãng
phí
để
tổng
hợp
báo
cáo
huyện.
Nơi
nhận:
-
Thường
trực
UBND
huyện
-
Chủ
tịch,
các
PCT
UBND
huyện
-
Thanh
tra
huyện
-
Sở
GD&ĐT;
-
LĐ
PGD&ĐT
-
các
trường
MN,
TH,
THCS
-
Lưu:VT.
|
TRƯỞNG
PHÒNG
Đã
ký
Đặng
Văn
Viện |